關(guān)于印發(fā)《河北省人事
考試突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》的通知
各市人事局人事(錄用、職稱、工人技術(shù)等級(jí))考試中心:
《河北省人事考試突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》(以下簡(jiǎn)稱《應(yīng)急預(yù)案》)已經(jīng)省人事廳廳務(wù)會(huì)研究通過(guò),現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹落實(shí)。
各市在擬定和實(shí)施《應(yīng)急預(yù)案》中有何問(wèn)題,請(qǐng)及時(shí)向我們反映。
河北省人事考試中心
二○○七年六月二十二日
主題詞:人事考試 安全 方案 通知
抄報(bào):人事部人事考試中心
河北省人事考試中心綜合處 2007年6月22日
河北省人事考試突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案
一、總則
(一)編制目的
為提高河北省人事考試機(jī)構(gòu)保障人事考試安全的能力,及時(shí)預(yù)防和有效處置人事考試中的突發(fā)事件,維護(hù)人事考試的公平、公正,保障人事考試安全、有序進(jìn)行,保障廣大考生的安全和利益,特制定本應(yīng)急預(yù)案。
(二)編制依據(jù)
本預(yù)案依據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》等國(guó)家有關(guān)法律、行政法規(guī)和國(guó)家人事部人事考試中心《人事考試突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》而制定。
(三)適用范圍
本預(yù)案適用于由河北省人事考試中心(以下簡(jiǎn)稱考試中心)預(yù)防和處置的各類人事考試突發(fā)事件。
本預(yù)案指導(dǎo)全省各市人事考試機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)人事考試突發(fā)事件工作。
(四)工作原則
1、居安思危,預(yù)防為主。高度重視人事考試安全工作,居安思危,常抓不懈,防患于未然。把保障考生及考試工作人員合法權(quán)益作為首要任務(wù),最大限度地減少突發(fā)事件對(duì)人事考試工作造成的影響和危害。堅(jiān)持預(yù)防與應(yīng)急相結(jié)合,做好應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
2、依法規(guī)范,加強(qiáng)管理。按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)應(yīng)急管理,使處置人事考試突發(fā)事件的工作規(guī)范化、制度化。
3、分級(jí)負(fù)責(zé),協(xié)同應(yīng)對(duì)。特別重大、重大的人事考試突發(fā)事件由考試中心突發(fā)事件應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同有關(guān)專業(yè)主管部門統(tǒng)一處置。其他突發(fā)事件按照屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則,主要由事發(fā)地突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)處置。(五)事件分級(jí)
本預(yù)案所稱的突發(fā)事件是指影響人事考試正常進(jìn)行或?qū)θ耸驴荚嚬ぷ髟斐刹涣加绊懙耐话l(fā)情況。
各類突發(fā)事件按照其性質(zhì)、程度、范圍和可控性等因素,分為三級(jí):Ⅰ級(jí)(特別重大)、Ⅱ級(jí)(重大)、Ⅲ級(jí)(一般)。
1、Ⅰ級(jí)事件:
(1)考前試卷(題)及其標(biāo)準(zhǔn)答案失、泄密,丟失,或在媒體及其他渠道發(fā)現(xiàn)考試內(nèi)容的;
(2)考試期間發(fā)生考生大規(guī)模集體作弊、集體罷考、圍攻、沖擊考點(diǎn)等導(dǎo)致考點(diǎn)秩序混亂,管理失控,正??荚嚤黄戎兄沟模?/p>
(3)試卷不能按時(shí)運(yùn)抵考點(diǎn)或大量考生無(wú)法按時(shí)到達(dá)考點(diǎn)參加考試的;監(jiān)考人員不能按時(shí)抵達(dá)考場(chǎng)致使考試無(wú)法按時(shí)開(kāi)考或推遲的;
(4)計(jì)算機(jī)考試機(jī)房損壞、題庫(kù)光盤或載有題庫(kù)的設(shè)備被盜、丟失,使考試無(wú)法正常進(jìn)行的;
(5)考后試卷運(yùn)送或閱卷中出現(xiàn)一個(gè)考場(chǎng)以上試卷丟失的;
(6)由于出現(xiàn)突發(fā)情況,導(dǎo)致一個(gè)以上考點(diǎn)的考試不能照常進(jìn)行;
(7)由于不可抗拒的自然災(zāi)害引起考試無(wú)法進(jìn)行的;或突發(fā)大范圍治安混亂、恐怖事件或疫情爆發(fā);
(8)其他影響嚴(yán)重的突發(fā)事件。
2、Ⅱ級(jí)事件:
(1)因命(審)題發(fā)生錯(cuò)誤,造成嚴(yán)重后果的;
(2)試卷保管期間遭受水、火災(zāi)致使試卷毀壞的;
(3)試卷預(yù)定有誤,試卷裝訂數(shù)量少于考場(chǎng)編排人數(shù)、試卷有嚴(yán)重的缺頁(yè)、漏印、損壞、試卷科目發(fā)生差錯(cuò)等重大失誤的;
(4)考試成績(jī)公布存在嚴(yán)重錯(cuò)誤或大量考生集體上訪及投訴的;
(5)考點(diǎn)、考場(chǎng)或考號(hào)編排存在嚴(yán)重錯(cuò)誤造成嚴(yán)重后果的;
(6)考后試卷運(yùn)送或閱卷中出現(xiàn)個(gè)別考生試卷丟失的;
(7)計(jì)算機(jī)考試因網(wǎng)絡(luò)故障、供電故障、病毒發(fā)作等原因無(wú)法正常進(jìn)行的;
(8)由于出現(xiàn)突發(fā)情況,導(dǎo)致一個(gè)考點(diǎn)內(nèi)的部分考場(chǎng)考試不能照常進(jìn)行的;
(9)其他有一定影響的突發(fā)事件。
3、Ⅲ級(jí)事件:
(1)網(wǎng)上報(bào)名期間,出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)擁堵、癱瘓等情況;
(2)其他突發(fā)事件。
4、公共安全類事件
對(duì)人事考試造成影響的公共安全類事件,參照《國(guó)務(wù)院關(guān)于實(shí)施國(guó)家突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案的決定》(國(guó)發(fā)[2005]11號(hào))相應(yīng)類別、級(jí)別執(zhí)行。
(六)應(yīng)急預(yù)案體系
人事考試突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案體系包括:
(1)人事考試突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,是考試中心應(yīng)對(duì)突發(fā)事件總體性、規(guī)范性文件,由河北省人事考試中心制定并實(shí)施。
(2)重大活動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。舉辦重大活動(dòng)時(shí),主辦處應(yīng)制定專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,并報(bào)省人事考試中心領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。
(3)各市人事考試突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,是各市人事考試機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的規(guī)范性文件,由各市人事考試機(jī)構(gòu)制定實(shí)施,并報(bào)省人事考試中心備案。
應(yīng)急預(yù)案根據(jù)實(shí)際情況,由制定單位及時(shí)修訂和完善。
二、組織體系
(一)工作機(jī)構(gòu)
考試中心設(shè)立人事考試突發(fā)事件應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)由考試中心主任擔(dān)任,副組長(zhǎng)由中心副主任擔(dān)任,成員由綜合、錄考、職考、工考4個(gè)處的處長(zhǎng)組成。
(二)辦事機(jī)構(gòu)
按照錄考、職考、工考三大考試和綜合聯(lián)絡(luò)后勤保障分工,領(lǐng)導(dǎo)小組下分設(shè)4個(gè)辦公室,辦公室主任分別由4個(gè)相關(guān)處處長(zhǎng)擔(dān)任。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室是突發(fā)事件應(yīng)急管理工作的辦事機(jī)構(gòu)。主要負(fù)責(zé)突發(fā)事件預(yù)案的日常管理、具體部署并協(xié)調(diào)考區(qū)開(kāi)展相關(guān)工作;提出突發(fā)事件應(yīng)急及后續(xù)處理方案建議;做好突發(fā)事件的聯(lián)絡(luò)和后勤保障工作;完成領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的任務(wù)。并做好以下三個(gè)方面工作:
(1)預(yù)警信息的收集和匯總,劃分突發(fā)事件等級(jí),溝通協(xié)調(diào)、信息發(fā)布等工作。
(2)按應(yīng)急預(yù)案制定應(yīng)急處理方案,指導(dǎo)、監(jiān)督、落實(shí)突發(fā)事件應(yīng)急處理。
(3)提供技術(shù)支持與各類保障。
三、運(yùn)行機(jī)制
考試中心要建立突發(fā)事件預(yù)測(cè)預(yù)警、信息報(bào)告、應(yīng)急處理、調(diào)查評(píng)估等機(jī)制,提高應(yīng)急處理能力;會(huì)同有關(guān)部門,建立快速反應(yīng)系統(tǒng),制訂統(tǒng)一接報(bào)、分級(jí)分類處理的應(yīng)急措施。
人事考試Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ級(jí)突發(fā)事件應(yīng)急處理工作流程示意圖見(jiàn)附表。
(一)預(yù)測(cè)與預(yù)警
考試中心要針對(duì)各種可能發(fā)生的突發(fā)事件,完善預(yù)警預(yù)測(cè)機(jī)制,建立信息采集分析機(jī)制,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早處置。報(bào)告必須及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀,處理必須及時(shí)、得當(dāng)、有效,處理結(jié)果必須實(shí)事求是、客觀公正、具有說(shuō)服力。
1、信息收集
考試中心應(yīng)在考前40天、考后30天內(nèi),進(jìn)行通訊及其他信息監(jiān)測(cè)并設(shè)立舉報(bào)電話,發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)在12小時(shí)內(nèi)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
2、信息報(bào)告
突發(fā)事件發(fā)生后,有關(guān)處要在第一時(shí)間如實(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告,不得遲報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)。報(bào)告內(nèi)容主要包括,事件時(shí)間、地點(diǎn)、性質(zhì)、影響范圍、發(fā)展趨勢(shì)及已經(jīng)采取的措施等。應(yīng)急處置過(guò)程中,有關(guān)人員要及時(shí)續(xù)報(bào)有關(guān)情況,并做好書面記錄。
3、預(yù)警級(jí)別和發(fā)布
根據(jù)信息監(jiān)測(cè)分析結(jié)果,對(duì)可能發(fā)生的人事考試突發(fā)事件進(jìn)行預(yù)警。預(yù)警級(jí)別可根據(jù)突發(fā)事件可能造成的危害程度、緊急程度和發(fā)展趨勢(shì),劃分為三級(jí):Ⅰ級(jí)(特別嚴(yán)重)、Ⅱ級(jí)(嚴(yán)重)、Ⅲ級(jí)(一般),依次用紅色、橙色、黃色表示。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室接報(bào)人事考試突發(fā)事件后,應(yīng)根據(jù)突發(fā)事件的危害度和緊急程度發(fā)布預(yù)警信息。預(yù)警信息包括突發(fā)事件類別、預(yù)警級(jí)別、可能影響范圍、警示事項(xiàng)、擬采取的措施等。
(二)預(yù)案啟動(dòng)
接到突發(fā)事件報(bào)告,領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室成員應(yīng)立即就位,對(duì)所獲信息進(jìn)行全面分析,根據(jù)事件情況確定突發(fā)事件等級(jí),啟動(dòng)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。同時(shí),密切關(guān)注事態(tài)發(fā)展,評(píng)估預(yù)案執(zhí)行效果,必要時(shí)派出工作組和專家組指導(dǎo)工作。
(三)應(yīng)急響應(yīng)
領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)接報(bào)的突發(fā)事件,應(yīng)及時(shí)確定事件等級(jí),對(duì)事件進(jìn)行處置、評(píng)估。必要時(shí)由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一協(xié)調(diào),采取措施,共同應(yīng)對(duì)。
在遭遇不可抗拒的自然災(zāi)害或直接危及人事考試、考生安全的事件時(shí),事件發(fā)生地可根據(jù)事態(tài)的發(fā)展即時(shí)進(jìn)行應(yīng)急處理,并迅速向上級(jí)報(bào)告。除此以外,按以下方式響應(yīng)。
1、Ⅰ級(jí)響應(yīng)
發(fā)生Ⅰ級(jí)事件,考試中心有關(guān)處應(yīng)立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組接到報(bào)告后,應(yīng)立即對(duì)事件進(jìn)行處理。
2、Ⅱ級(jí)響應(yīng)
發(fā)生Ⅱ級(jí)事件,考試中心有關(guān)處應(yīng)及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組接到報(bào)告后,應(yīng)對(duì)事態(tài)發(fā)展進(jìn)行預(yù)測(cè),提出指導(dǎo)性處理意見(jiàn),并迅速開(kāi)展應(yīng)急處理工作。
3、Ⅲ級(jí)響應(yīng)
發(fā)生Ⅲ級(jí)事件,考試中心有關(guān)處應(yīng)及時(shí)將有關(guān)情況報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組,相關(guān)工作人員到位,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組的指示,啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,迅速開(kāi)展應(yīng)急處理工作。
(四)后期處理
1、善后處理
根據(jù)突發(fā)事件應(yīng)急處理情況,積極穩(wěn)妥、深入細(xì)致地做好善后處理工作。
2、調(diào)查與評(píng)估
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同有關(guān)單位或事發(fā)地人事考試機(jī)構(gòu),對(duì)突發(fā)事件的起因、性質(zhì)、影響、責(zé)任、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)等進(jìn)行全面的總結(jié)評(píng)估,并做出書面報(bào)告,進(jìn)一步落實(shí)改進(jìn)和完善措施。
四、應(yīng)急保障與措施
領(lǐng)導(dǎo)小組針對(duì)突發(fā)事件,按照職責(zé)分工和相關(guān)預(yù)案做好應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急保障與措施,確保應(yīng)急工作的需要和考試工作的順利進(jìn)行。辦公室應(yīng)針對(duì)可能發(fā)生的突發(fā)事件,按照職責(zé)分工和相關(guān)預(yù)案擬訂應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的措施,做好應(yīng)急保障的準(zhǔn)備工作。
(一)通信與信息保障
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)針對(duì)考試期間可能發(fā)生的突發(fā)事件類型制訂專門的通信保障方案與措施,內(nèi)容包括領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)絡(luò)方式,考區(qū)負(fù)責(zé)人常用聯(lián)系電話表等。
考試期間領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)設(shè)值班電話,值班人員必須堅(jiān)守崗位,保證值班電話暢通無(wú)阻。
(二)人員保障
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)針對(duì)考試期間可能發(fā)生的突發(fā)事件類型,為突發(fā)事件應(yīng)急處理提供相應(yīng)的人員保障,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)機(jī)制,做到分工清晰、責(zé)任明確、相互配合。
(三)技術(shù)保障
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)當(dāng)為應(yīng)急處理過(guò)程中的相關(guān)工作提供技術(shù)支持,確保相關(guān)技術(shù)問(wèn)題高效、順利地解決。
(四)經(jīng)費(fèi)保障
考試中心在年度預(yù)算中設(shè)立突發(fā)事件預(yù)防和處置專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),用于組建應(yīng)急隊(duì)伍、組織應(yīng)急演練、考前對(duì)考務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),配置必要的技術(shù)設(shè)備及表彰獎(jiǎng)勵(lì)等,并對(duì)應(yīng)急體系的運(yùn)行給予經(jīng)費(fèi)保障。
(五)綜合保障
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)針對(duì)考試期間可能發(fā)生的突發(fā)事件類型,與有關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通,必要時(shí)應(yīng)提供治安、醫(yī)療衛(wèi)生、物資、交通等保障。
五、監(jiān)督管理
(一)預(yù)案演練
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)協(xié)同相關(guān)部門制訂詳細(xì)的應(yīng)急演練計(jì)劃并定期組織演練。演練前應(yīng)當(dāng)制定包括演練對(duì)象、地點(diǎn)、參加人員、操作規(guī)程等在內(nèi)的方案。演練結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)對(duì)演練情況進(jìn)行評(píng)估、總結(jié),對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂和完善。
(二)宣傳
加強(qiáng)與媒體的溝通協(xié)調(diào),樹(shù)立正確的輿論導(dǎo)向。積極主動(dòng)地做好人事考試突發(fā)事件應(yīng)急管理過(guò)程中的宣傳工作。
(三)監(jiān)督指導(dǎo)
領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)對(duì)中心各處相關(guān)的制度、程序、措施的擬訂和落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
(四)責(zé)任與獎(jiǎng)懲
人事考試突發(fā)事件應(yīng)急處理工作實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制。
對(duì)處置人事考試突發(fā)事件應(yīng)急管理工作中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
對(duì)遲報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)人事考試突發(fā)事件或有關(guān)情況的,在處置突發(fā)事件中有失職、瀆職行為的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)責(zé)任人員給予處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
六、附則
(一)地方預(yù)案啟動(dòng)
地方發(fā)生突發(fā)事件時(shí),由市級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)確定事件等級(jí),依據(jù)本級(jí)突發(fā)事件預(yù)案應(yīng)急處置,并及時(shí)上報(bào)省考試中心及當(dāng)?shù)卣耸滦姓鞴懿块T,省考試中心及時(shí)報(bào)告部考試中心。Ⅰ級(jí)事件,須在事發(fā)后2小時(shí)內(nèi)上報(bào);Ⅱ級(jí)事件,須在事發(fā)后4小時(shí)內(nèi)上報(bào);Ⅲ級(jí)事件,須在事發(fā)后12小時(shí)內(nèi)上報(bào)。領(lǐng)導(dǎo)小組接報(bào)后,應(yīng)根據(jù)上報(bào)情況對(duì)事件進(jìn)行預(yù)測(cè)與評(píng)估,啟動(dòng)預(yù)案,提出指導(dǎo)性意見(jiàn)。
(二)預(yù)案管理與更新
本預(yù)案由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室管理與實(shí)施。每?jī)赡昊蛘咴诎l(fā)生突發(fā)事件后,對(duì)本預(yù)案進(jìn)行評(píng)估和更新。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依照相關(guān)法規(guī),對(duì)市級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)制訂和演練應(yīng)急預(yù)案的情況進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)未制訂應(yīng)急預(yù)案的,要限期制訂。
本預(yù)案由考試中心制訂并負(fù)責(zé)解釋。
(三)預(yù)案實(shí)施時(shí)間
本預(yù)案自發(fā)布之日起實(shí)施。