根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)、《湖北省大學(xué)生村官選聘管理辦法》(鄂組通〔2013〕70號)、省委組織部、省人社廳《關(guān)于做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位考核聘用大學(xué)生村官有關(guān)工作的通知》(鄂人社函〔2018〕558號)、省委組織部《關(guān)于切實做好大學(xué)生村官有序流動工作的通知》等規(guī)定，經(jīng)市委組織部、市人社局核準(zhǔn)，羅田縣委組織部、羅田縣人力資源和社會保障局、羅田縣退役軍人事務(wù)局?jǐn)M組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站公開考核招聘大學(xué)生村官3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、考核招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅持人崗相適和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選人原則。
二、考核招聘崗位及資格條件
具體招聘崗位及條件詳見《羅田縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站公開考核招聘大學(xué)生村官崗位條件表》(附件1)。
三、考核招聘的條件與對象
(一)基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法，品行端正;
3.具備崗位所需業(yè)務(wù)能力;
4.身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具備崗位所必需的其他條件。
(二)有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘：
1.因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得報考和應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)考核招聘對象
湖北省2016年選聘、任職滿一個聘期、考核稱職以上、聘期服務(wù)地在羅田縣且在崗在職的大學(xué)生村官。
四、發(fā)布公告、報名及資格審查
(一)發(fā)布公告
在羅田縣政府門戶網(wǎng)(http://www.luotian.gov.cn/)面向社會發(fā)布考核招聘公告。
(二)報名
1.報名時間：2019年12月23日--12月25日，每天上午8:00—12：00、下午14:30--17:30，報名截止時間為2019年12月25日下午17：30;
2.報名地點(diǎn)：羅田縣委組織部組織二股(中共羅田縣委員會4樓，聯(lián)系電話：0713—5051163);
3.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。
(三)報考的相關(guān)要求
1.報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀考核招聘公告，對照報考條件要求，如實填寫有關(guān)信息和提供材料，要對填報和提供的信息真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
2.現(xiàn)場報名時，報考人員須提供《羅田縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站公開考核招聘大學(xué)生村官報名表》(一式三份打印件)、近期免冠1寸照片2張，以及相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(身份證、學(xué)歷學(xué)位證、大學(xué)生村官聘用合同、年度考核情況等相關(guān)復(fù)印件須經(jīng)報考人員親筆簽名)。
如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報考材料、證件，填報虛假內(nèi)容，騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消報考應(yīng)聘資格。
報名時填寫的通訊地址和電話號碼務(wù)必真實準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不得隨意變更，以便于聯(lián)系，若因電話變動無法取得聯(lián)系，責(zé)任由考生承擔(dān)。
(四)資格審查
1.資格審查工作要求。
報考人員的資格審查工作由羅田縣委組織部、羅田縣人力資源和社會保障局、羅田縣退役軍人事務(wù)局共同組織實施,并貫穿于招聘全過程。工作人員在報名時應(yīng)及時、細(xì)致地對報名信息進(jìn)行審核，避免延誤和疏忽,對未通過資格審查的人員要說明理由;對提交材料不全的人員應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回報考人員補(bǔ)充。資格審查中要提高對考生報考資料信息的保密意識。
對報考人員需提供的材料應(yīng)一次性告知，審核過程中應(yīng)堅持審核標(biāo)準(zhǔn)的一致性。對符合報考條件的，不得拒絕報名。
2、資格審查內(nèi)容。
(1)關(guān)于報考相關(guān)截止時間。年齡、工作經(jīng)歷及畢業(yè)證取得時間截止日期為公告發(fā)布之日。對未能按要求取得相應(yīng)證件及證明材料的考生，視為自動放棄。
(2)關(guān)于大學(xué)生村官工作經(jīng)歷。須提供大學(xué)生村官聘用合同、年度考核情況等相關(guān)資料。
五、考核
(一)考核對象
報名資格審查合格人員全部進(jìn)入考核。
(二)考核主要內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)
按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，了解考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，重點(diǎn)考察“德、能、勤、績、廉”五個方面。
考核對象應(yīng)具有良好的思想政治素質(zhì)，能夠嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，具有履行職責(zé)必備的能力素質(zhì)，能夠模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、廉潔自律。考核對象有下列情形之一的，不得確定為合格：
(1)弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)和公眾的;
(2)貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;
(3)違反財經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)國家或集體資財?shù)?
(4)濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;
(5)泄露國家秘密或者工作秘密的;
(6)參與賭博、迷信等活動的;
(7)嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的;
(8)政治品德不良，社會責(zé)任感和為人民服務(wù)意識較差，以及其他不宜擔(dān)任事業(yè)單位工作人員職務(wù)的情形;
(9)民主測評合格票低于參加考核人數(shù)的70%的。
(三)考核程序
(1)考核預(yù)告
考核由羅田縣委組織部、羅田縣人力資源和社會保障局、羅田縣退役軍人事務(wù)局相關(guān)工作人員組成考核組組織實施?？己私M制定考核工作安排，提前與考核對象所在鎮(zhèn)、村聯(lián)系溝通并發(fā)布考核預(yù)告，考核對象準(zhǔn)備相應(yīng)資料，撰寫個人服務(wù)期間的工作情況報告。
(2)考核方式
1.民主測評?？己藢ο笙虼濉皟晌焙忘h員群眾代表匯報服務(wù)期間的學(xué)習(xí)、思想、工作、生活情況，村“兩委”成員和黨員群眾代表對其服務(wù)期間表現(xiàn)進(jìn)行民主測評，參與測評人員不少于20人，民主測評分：優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次。
2.個別座談。訪談對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部、縣鄉(xiāng)駐村工作隊、村“兩委”成員和黨員群眾代表，參與座談人員不少于20人。主要了解考核對象德、能、勤、績、廉等方面的情況。
3.與考核對象面談。主要了解其學(xué)習(xí)、思想、工作、生活等情況。
4.審核檔案。審核考察對象人事檔案。包括出生時間、工作經(jīng)歷、家庭成員以及學(xué)習(xí)簡歷、獎懲信息等。
(3)撰寫考核材料
考核組根據(jù)考核情況對考核對象進(jìn)行評價并形成書面報告，內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面和存在的主要不足。
(4)匯報考核情況
考核工作結(jié)束后，考核組集中匯總考核情況，提出考核是否合格的意見，研究確定體檢人員名單。
(5)材料歸檔
考核工作結(jié)束后，對考核中形成的有關(guān)資料進(jìn)行整理，將考核材料及時歸檔。
六、體檢
考核合格人員全部進(jìn)入體檢。
(一)體檢工作由羅田縣退役軍人事務(wù)局組織。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)、《關(guān)于修訂及有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)等規(guī)定和行業(yè)有關(guān)規(guī)定組織實施。體檢費(fèi)用由報考人員自理。
(二)招聘單位或體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的，可以申請復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢費(fèi)用由申請方承擔(dān)。
(三)體檢對象須認(rèn)真完成全部體檢項目，如未在規(guī)定時間按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做體檢項目。體檢合格后，再辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
(四)體檢不合格的，不予聘用，出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
七、公示及備案
羅田縣退役軍人事務(wù)局根據(jù)考核、體檢結(jié)果確定擬聘人員，報羅田縣委組織部、羅田縣人力資源和社會保障局審定后予以公示(公示期不少于7個工作日)，公示無異議的，由羅田縣退役軍人事務(wù)局將備案報告、擬聘用人員花名冊、考核、體檢、公示結(jié)果等報羅田縣委組織部、羅田縣人力資源和社會保障局審核備案。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。
八、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)羅田縣委組織部、羅田縣人力資源和社會保障局審核備案后，招聘單位與新聘用人員簽訂聘用合同，實行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、市、縣有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
按照《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)文件精神，聘用人員最低服務(wù)期限為5年，在最低服務(wù)期限內(nèi)，其他單位不得以借調(diào)、交流等方式將其借出或調(diào)走。
九、紀(jì)律要求
嚴(yán)格考核招聘程序和紀(jì)律，堅持“公開、公平、公正”的原則。對違反公開招聘紀(jì)律的報考人員和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人事部令第35號)處理。
本次考核招聘事業(yè)單位工作人員工作由羅田縣紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會全程監(jiān)督。
十、其他事項
1、考核招聘公告及附件內(nèi)容由羅田縣委組織部、羅田縣人力資源和社會保障局和羅田縣退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。
2、未盡事宜以及考核招聘工作中出現(xiàn)的新情況新問題，由羅田縣委組織部、羅田縣人力資源和社會保障局和羅田縣退役軍人事務(wù)局共同研究決定。
羅田縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站公開考核招聘大學(xué)生村官崗位條件表a.doc
羅田縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站公開考核招聘大學(xué)生村官報名表a.doc
中共羅田縣委組織部
羅田縣人力資源和社會保障局
羅田縣退役軍人事務(wù)局
2019年12月11日
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