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      報(bào)名入口

      2018年九江市慈善總會(huì)秘書(shū)處招聘網(wǎng)站管理暨新聞宣傳工作人員公告

      發(fā)布時(shí)間:2018-07-30
      2018年7月30日
      現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
      九江市八里湖新區(qū)八里湖大道166號(hào)市民服務(wù)中心東附樓市民政局人事科C525
      公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織

      因工作需要,經(jīng)研究決定,九江市民政局慈善總會(huì)秘書(shū)處面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制網(wǎng)站管理暨新聞宣傳工作人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
        一、招聘原則
        按照公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的招聘原則,經(jīng)筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用。
        二、招聘崗位及條件
        招聘合同制網(wǎng)站管理暨新聞宣傳工作人員1名。條件如下:
        1.具有一定的文字寫(xiě)作能力和工作經(jīng)驗(yàn),國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟練計(jì)算機(jī)操作和新聞報(bào)道,身心健康。
        2.具有一定溝通協(xié)調(diào)能力;有良好的職業(yè)道德和服務(wù)態(tài)度,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心,吃苦耐勞,服從工作安排。
        3.誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法,能夠遵守工作紀(jì)律和有關(guān)管理規(guī)定,無(wú)不良嗜好和違法違紀(jì)行為。
        4.為保證工作的連續(xù)性,一經(jīng)聘用,務(wù)必能在該崗位上至少服務(wù)一年時(shí)間。
        5.性別不限,限九江市城區(qū)戶(hù)籍或在市城區(qū)有固定住所。
        三、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
        1.報(bào)名時(shí)間:2018年7月30日至8月12日
        2.報(bào)名地點(diǎn):九江市八里湖新區(qū)八里湖大道166號(hào)市民服務(wù)中心東附樓市民政局人事科C525,聯(lián)系電話3908619。
        報(bào)名時(shí),需帶本人戶(hù)口本、身份證、學(xué)歷證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)資質(zhì)證書(shū)等原件及復(fù)印件,近期1寸正面免冠紅底彩色照片4張。
        四、招聘程序
        招聘工作按照資格審核、筆試、面試、體檢、試用、聘用等程序進(jìn)行。試用期為1個(gè)月,試用合格后,簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行一年一聘制。
        1.資格審查:由我單位對(duì)報(bào)名材料書(shū)面審查。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)與本公告招聘條件不符或資歷證明等材料弄虛作假的,取消其報(bào)考或聘用資格,造成損失由個(gè)人承擔(dān)。
        2.考試:報(bào)名人員參加我單位組織的考試,時(shí)間及地點(diǎn)另行電話通知。筆試主要考察公文寫(xiě)作能力,面試主要考察表達(dá)溝通能力。
        3.體檢:確定擬錄用人員參加體檢。體檢不合格者,不予錄用。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。因體檢不合格而產(chǎn)生的名額空缺,則按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)一次。
        4.聘用:試用合格后,簽訂勞動(dòng)合同。
        五、錄用辦法
        試用期為一個(gè)月,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后,辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽定1年期的勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)根據(jù)工作需要和考核情況確定是否續(xù)簽。被聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理完畢,方可辦理聘用手續(xù)。
        六、工資待遇
        1.工資待遇:基本工資2000元/月(考慮到網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員工作崗位與其他一般性崗位不同,要求具有一定文字寫(xiě)作和網(wǎng)絡(luò)操作維護(hù)能力),該工資試用期滿(mǎn)后的下一個(gè)月實(shí)行。
        2.工齡工資:為穩(wěn)定臨聘人員隊(duì)伍,在該崗位上每增加一年,次年每月工資增加100元,以5年為限。工齡工資以正式上崗時(shí)間計(jì)算。
        3.試用期合格簽訂勞動(dòng)合同后,工資待遇為基本工資+工齡工資,同時(shí)為員工購(gòu)買(mǎi)“四險(xiǎn)一金”。

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