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      報(bào)名入口

      2019年青海黃南州澤庫(kù)縣教育系統(tǒng)臨聘高中教師25人公告

      發(fā)布時(shí)間:2019-09-16
      2019年8月15日至8月21日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:00)
      現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
      澤庫(kù)縣教育局教師工作室(教育局三樓)
      公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織
      0973-8752270、0973-8753570

      近年來(lái),在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在社會(huì)各界的關(guān)心支持下,澤庫(kù)縣高中教育事業(yè)取得長(zhǎng)足發(fā)展,教育教學(xué)質(zhì)量明顯提高,為方便我縣學(xué)生就近接受高中教育,減輕貧困家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),辦好人民滿(mǎn)意教育打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。為夯實(shí)高中教育基礎(chǔ),進(jìn)一步提升我縣高中教育教學(xué)質(zhì)量,經(jīng)報(bào)縣委、縣政府研究同意,公開(kāi)向社會(huì)臨聘高中教師,具體臨聘事宜公告如下:


        一、臨聘原則


        堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。


        二、臨聘范圍及計(jì)劃


        面向全省公開(kāi)臨聘編外高中教師25名。其中:藏漢雙語(yǔ)高中教師22名(藏文教師3名、數(shù)學(xué)教師3名、英語(yǔ)教師3名、物理教師2名、化學(xué)教師2名、生物教師2名、政治教師2名、歷史教師2名、地理教師2名、音樂(lè)教師1名);漢語(yǔ)教師3名。


        三、臨聘條件


       ?。ㄒ唬?yīng)具備的資格條件


        1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正;


        2.具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和較強(qiáng)的教育教學(xué)能力,具備良好的教師職業(yè)修養(yǎng);


        3.應(yīng)聘教師必須具備高中教師資格證書(shū),任教學(xué)科或所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)與應(yīng)聘學(xué)科一致或相近,應(yīng)具備崗位所需的實(shí)際專(zhuān)業(yè)工作能力;


        4.應(yīng)聘教師最高學(xué)歷為普通全日制本科及以上學(xué)歷;具有3年以上高中教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),成績(jī)突出的應(yīng)聘人員,最高學(xué)歷可放寬到普通全日制專(zhuān)科學(xué)歷;


        5.具有正常履行職責(zé)和適應(yīng)高海拔地區(qū)的身體條件,能勝任教育教學(xué)工作,符合受聘崗位相關(guān)要求;


        (二)凡有下列情形之一的人員不得報(bào)名


        1.未畢業(yè)的全日制普通高等學(xué)校在讀學(xué)生;


        2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除公職的人員;


        3.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。


        四、臨聘程序和方法


        本次公開(kāi)臨聘由澤庫(kù)縣教育局組織,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、審核、面試、體檢、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。


       ?。ㄒ唬﹫?bào)名


        1.報(bào)名時(shí)間:2019年8月15日至8月21日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:00)。


        2.報(bào)名地點(diǎn):澤庫(kù)縣教育局教師工作室(教育局三樓)。


        聯(lián)系電話(huà): 0973-8752270、0973-8753570


        3.提交材料:本人身份證及戶(hù)口薄;畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及教師資格證;本人近期免冠一寸彩色照片(3張);連續(xù)在高中任教三年以上人員需原單位工作經(jīng)歷證明和相關(guān)信息資料;以上材料需提供原件和復(fù)印件1份。


        (二)審核


        工作人員對(duì)應(yīng)聘報(bào)名人員所提交資料進(jìn)行初審,凡提交虛假資料和證明的直接取消報(bào)名資格,其他人員經(jīng)資料審核未達(dá)到應(yīng)聘條件的當(dāng)場(chǎng)勸退。


        (三)面試


        1.面試時(shí)間:2019年8月25日。


        2.面試地點(diǎn):另行通知。


        3.面試方法及內(nèi)容:面試采取備課、說(shuō)課、答辯三個(gè)方式進(jìn)行。應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取一個(gè)課題簽,并按規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)備說(shuō)課內(nèi)容,其中備課限時(shí)30分鐘、說(shuō)課10分鐘、答辯3分鐘,考生抽簽確定面試順序,面試結(jié)束后,公布面試成績(jī)。


        4.面試總成績(jī)的合成:面試總成績(jī)=說(shuō)課×50%+備課×25%+答辯×25% (保留2位小數(shù),第三位小數(shù)四舍五入),面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為75分(含75分),評(píng)委依據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),對(duì)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)打分。


        5.為了確保面試工作的公正、科學(xué),擬分學(xué)科成立若干個(gè)考官組,每個(gè)考務(wù)組5人,每個(gè)考務(wù)組設(shè)主考官1人,主持本組面試考務(wù)工作。


        6.在面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的考生中分崗位依據(jù)面試總成績(jī)由高到低的順序按1:1的比例確定體檢人選。如果末位考生面試總成績(jī)出現(xiàn)并列,按各崗位說(shuō)課成績(jī)由高到低、師范類(lèi)畢業(yè)生、有教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)的順序確定進(jìn)入體檢人選。如果以上項(xiàng)目均相同,由縣教育局高中教師臨聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。


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        組織參加體檢人員到指定地點(diǎn)體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格考生或主動(dòng)放棄體檢的考生,取消其臨聘資格,分崗位按面試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。體檢合格的考生確定為考察對(duì)象。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


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        對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,再次審核本人相關(guān)證明資料??疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的臨聘條件,確認(rèn)其提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)考察合格人員作為擬臨聘人選公示7天。公示期間有舉報(bào)違規(guī)違紀(jì)者,一經(jīng)查實(shí)即取消臨聘資格。對(duì)考察不符合要求或公示期間被舉報(bào)查實(shí)的考生以及自動(dòng)放棄考察的考生取消其應(yīng)聘資格,將根據(jù)本崗位面試總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ),并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。


        五、聘用與待遇


        1.公示期滿(mǎn),無(wú)任何異議者,由縣政府與臨聘人員簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同一年一簽。


        2.每月工資6000元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)),每年按10個(gè)月發(fā)放。


        3.合同期未滿(mǎn)擅自離職的,需繳納聘用合同約定的違約金,并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。


        六、相關(guān)事項(xiàng)


        1.請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必保證報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)的暢通,以便通知有關(guān)事宜,否則后果自負(fù)。


        2.凡報(bào)名審核通過(guò)人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等情況的,均視為自動(dòng)放棄臨聘資格。資格審核貫穿臨聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)人員不符合應(yīng)聘條件的,對(duì)偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格,問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。整個(gè)選聘過(guò)程任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生填報(bào)情況不實(shí),不符合應(yīng)聘條件的,取消應(yīng)聘資格,問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

       


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