2018年天津市廣播影視監(jiān)測中心招聘特殊專業(yè)技術(shù)崗位公告

根據(jù)市人社局有關(guān)文件精神，為了及時(shí)補(bǔ)充特殊專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
　　一、天津市廣播影視監(jiān)測中心概況
　　天津市廣播影視監(jiān)測中心，為公益一類財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，承擔(dān)本市廣播影視節(jié)目、信息網(wǎng)絡(luò)視聽節(jié)目和公共視聽載體播放的視聽節(jié)目監(jiān)測工作;開展廣播電視節(jié)目安全播出指揮調(diào)度和預(yù)警信息發(fā)布工作。
　　二、招聘崗位及數(shù)量
　　共招聘6名特殊專業(yè)技術(shù)崗位工作人員。
　　1、專技崗(安播質(zhì)量監(jiān)測員)3名;
　　2、專技崗(網(wǎng)絡(luò)安全工程師)2名;
　　3、專技崗(軟件工程師)1名。
　　具體招聘條件詳見《招聘計(jì)劃表》
　　三、招聘人員條件
　　應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
　　1.具有中華人民共和國國籍;
　　2.遵守憲法和法律;
　　3.具有良好的品行;
　　4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;
　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
　　6.符合回避的有關(guān)規(guī)定;
　　7.具備招聘崗位所需要的其他條件，詳見《招聘計(jì)劃表》。
　　具有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
　　1.現(xiàn)役軍人;
　　2.在校在讀(全日制)高校畢業(yè)生;
　　3.在以往公開招聘考試中，被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員;
　　4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
　　5.曾被開除公職的人員;
　　6.法律法規(guī)規(guī)定其他不予錄用的人員。
　　四、招聘信息發(fā)布
　　根據(jù)批準(zhǔn)的招聘方案，招聘信息于2018年7月25日在天津市文化信息網(wǎng)(http://whgbys.tj.gov.cn)，發(fā)布時(shí)間不少于七個(gè)工作日。
　　五、報(bào)名與資格審查
　　(一)報(bào)名
　　1.報(bào)名時(shí)間：2018年8月3日至8月9日，工作日的每天9:00—12:00;14:00—16:00
　　2.報(bào)名地點(diǎn)：天津市廣播影視監(jiān)測中心
　　天津市河西區(qū)梅江道20號(hào)(天津廣播電視臺(tái)數(shù)字電視大廈二期南塔樓15層，C1501室)
　　3.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名
　　報(bào)名人員請(qǐng)攜帶身份證原件、復(fù)印件(身份證雙面)一份，學(xué)歷證學(xué)位證原件、復(fù)印件一份，近期一寸免冠彩色照片3張及可證明相關(guān)工作經(jīng)歷文件(如合同等)。
　　報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理，后果由報(bào)考人員自負(fù)。
　　(二)資格審查
　　按相關(guān)規(guī)定對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查結(jié)果7個(gè)工作日內(nèi)，在天津市廣播影視監(jiān)測中心公布并通知到本人。資格審查合格者按照以下程序參加考試。
　　招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。 達(dá)不到這一比例的，應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘計(jì)劃。
　　六、考試
　　(一)筆試
　　1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知
　　2.筆試成績：滿分為100分，及格為60分，達(dá)不到及格線的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
　　3.筆試命題、監(jiān)考、閱卷委托本市專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。主要測試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)和綜合能力。
　　4.筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:5的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:5比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績?cè)谔旖蚴袕V播影視監(jiān)測中心張榜公布。
　　進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或未按照規(guī)定參加專業(yè)考試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空額， 我單位將根據(jù)實(shí)際情況， 在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
　　(二)面試
　　1.面試由天津市廣播影視監(jiān)測中心組織實(shí)施。由有關(guān)專家、監(jiān)測中心領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)主管人事部門組成面試小組，對(duì)應(yīng)聘者綜合能力進(jìn)行評(píng)議打分。
　　2.面試時(shí)間：詳見面試準(zhǔn)考證。
　　3.面試地點(diǎn)：天津市廣播影視監(jiān)測中心
　　4.面試成績：面試滿分為100分，及格為60分，達(dá)不到及格線的，取消聘用資格。面試結(jié)果當(dāng)場公布。
　　(三)總成績的核算
　　總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。
　　總成績?cè)谔旖蚴袕V播影視監(jiān)測中心張榜公布。
　　七、體檢、考察
　　(一)體檢
　　考試總成績由高分到低分排序， 按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例， 確定參加體檢人員的名單。
　　參加統(tǒng)一組織的體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〔2005〕1號(hào)》執(zhí)行，費(fèi)用自理，時(shí)間地點(diǎn)待定。
　　因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分，依次遞補(bǔ)人員參加體檢。
　　(二)考察
　　體檢合格的， 確定為考察人員名單?？疾煊烧衅竼挝缓蜕霞?jí)主管部門組織實(shí)施?？疾鞈?yīng)當(dāng)做到全面、 客觀、公正?？疾靸?nèi)容包括被考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作實(shí)績表現(xiàn)以及需要回避的情況，并對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
　　因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分，依次遞補(bǔ)人員履行體檢、考察程序。
　　八、公示
　　考察合格的，確定擬聘用人選，在天津市文化信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
　　公示期滿后，對(duì)沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
　　報(bào)考人員要樹立誠信考試光榮， 違紀(jì)舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中， 報(bào)考人員有違規(guī)行為的，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》( 人社部令(2016)第30號(hào))處理，并記入本人誠信檔案。
　　本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。
　　九、備案
　　將《事業(yè)單位公開招聘工作人員名冊(cè)》報(bào)天津市人社局備案。
　　十、咨詢電話、舉報(bào)或投訴電話
　　咨詢報(bào)名電話：天津市廣播影視監(jiān)測中心 022-81261855
　　監(jiān)督投訴電話：市文廣局人事教育處 022-23311195　
附件：天津市廣播影視監(jiān)測中心公開招聘特殊專業(yè)技術(shù)崗位工作人員計(jì)劃表.xls

　　天津市廣播影視監(jiān)測中心
　　2018年7月25日